Star Ecademy は、学習と就労の間のギャップを埋めることでビジネスへの影響を生み出す、継続的な能力構築/専門能力開発プラットフォームです。

Star Ecademy には、組織の学習とパフォーマンスの文化を変える 3 つの総合的なテーマが詰め込まれています。

1) エンタープライズ学習エクスペリエンスのマーケットプレイス: Star Ecademy は、教室/指導主導のトレーニングなどの伝統的なものから、ライブのインストラクター主導のトレーニングなどの最新のもの、マイクロラーニングや MOOC ベースの学習などの新時代のエクスペリエンスまで、あらゆる学習エクスペリエンスをまとめています。単一の統合プラットフォームで、それらすべてに統合された分析を提供します。

2) 従業員エンゲージメント: Star Ecademy は、従業員のスキルや知識を高めるだけでなく、企業チャットやナレッジ フォーラムなどのソーシャル エンゲージメントやソーシャル学習ツールを通じて従業員のエンゲージメントを維持します。これらのツールは、従業員のつながりを維持するだけでなく、インテリジェントで状況に応じた学習の推奨チャネルとしても機能します。

3) 能力構築のためのチーム管理: Star Ecademy は、マネージャーに報告対象者の学習進捗状況と学習パフォーマンスのデータと分析を提供し、(ビジネス システムとの統合を通じて) ビジネス パフォーマンスと相関させることで、能力構築のラスト マイルを実行します。

営業、研究開発、技術、製造、さらにはブルーカラーの重労働など、どのような役割であっても、Star Ecademy を使用してチームの能力を毎日強化してください。